中心接收2016年度高校毕业生笔试、面试工作圆满完成

作者:晁倩倩发布时间:2016-04-08

根据局人教部《关于下达2016年度接收高校毕业生计划的通知》要求,我中心于24日发布了“公开招聘2016年度高校应届毕业生启事”,在中心领导的高度重视下,中心严格按照部、局的有关要求,坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则,在收到的336份简历中根据岗位条件与职责,由人事处协同各部门相关负责人及专家对收到的个人简历进行分类筛选和资格审查,筛选出了96名毕业生参加由部、局统一组织的笔试。

中心按照地调局《关于做好接收高校毕业生面试工作的通知》要求,根据笔试成绩按不低于1:3的比例由高到低确定参加面试的人员,共50人。46日至47日,人事处严格按照《航遥中心2016年招聘应届毕业生面试工作实施方案》流程,组织面试工作,面试评委由职能部门、有关专家、用人部门领导、业务专家组成。评委们根据中心人才队伍建设及业务发展的实际需求,统筹考虑学生的学历、专业、生源等方面的情况对学生进行了面试工作。本次面试工作特请来北医六院心理老师参与考评并进行问卷测试。为加深面试者专业外语能力,本次面试还新增外语能力测试环节。随着最后一名面试同学答辩的结束,中心2016年度接收高校毕业生笔试、面试工作圆满结束。

此次面试工作结束后,中心将按照笔试成绩和面试成绩5:5的比例计算综合成绩,并根据岗位要求,经中心研究后确定考察人选。

 

 

 

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