喜迎十九大

责任落实大家谈:明责任 勇担当 重落实

作者:唐德明 发布时间:2017-10-16

今年是我们部、局党组“责任落实年”。落实责任是一件立体化、系统化,讲层次、讲分工的大事,各级领导都是落实责任的主体,应以身作则,带头抓好落实。作为一名基层单位服务管理部门的中层干部,我谨结合工作实际,站在全面推进从严治党、服务和保障经济社会发展、持续推动地质调查事业改革发展的角度,从“突出政治责任,在大局中找准定位;强化岗位责任,认真履责,勇于担当;全面落实职能责任,立足本职建功立业”等方面谈几点粗浅的认识。

一、突出政治责任,在大局中找准定位

(一)牢固树立“四个意识”

 党的十八大以来,习近平总书记提出了“全面从严治党”的新要求。作为一名公职人员,首先要按照党章的要求做一名合格党员,最根本的是要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是要强化政治意识,坚定红心向党。要在政治上姓党,信党、爱党、为党、护党,在改革攻坚、社会转型、利益多元、思想多样和部局重大决策部署的新形势下,时刻与党“一条心”。二是要强化大局意识,坚决一以贯之。要正确认识大局,在实践中始终把大局的需要作为思考和解决问题的出发点;自觉服从大局,从整体利益的需求来思考和处理问题;坚决维护大局,贯彻执行部局党组的要求,确保部局党组的决策部署在工作中得到不折不扣的落实。三是强化核心意识,坚持矢志笃行。要在思维上领悟“核心”,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,切实用以武装头脑、指导实践、推动工作。四是强化看齐意识,坚固精神家园。在政治上遵循党的政治路线,严守党的政治纪律和政治规矩,把习近平总书记系列重要讲话精神作为精神支柱和思想指针。

(二)始终坚定理想信念,时刻牢记责任

理想信念是人生的坐标、精神的动力。“两学一做”学习教育,重要的一项内容是学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习他治国理政新思想。在离退休服务管理工作岗位上始终牢牢地把握理想信念的“总开关”、“总闸门”,注重自身修养,自觉地用党性原则对照自己的一言一行。积极发挥离退休干部工作职能与中心全局的纽带作用,对工作主动热情、为老同志服务落在实处,改进工作短板,让离退休服务管理中心团结和谐,充满正能量。理想信念是责任心的基石,一个人若有了责任心,无论身处什么岗位,都会尽职尽责、发光发亮,作为一名在基层工作岗位上默默奉献的普通人,我认为只有普通的岗位,没有“普通”的责任,无论什么岗位都需要责任和担当!

(三)在工作大局中找准自己的人生定位

我们的工作要始终与部党局组重大决策部署保持一致,做具体的工作计划和事情时要与单位“两重一主”的工作任务目标一致,要在工作大局中找准自己的定位和目标。在做具体的工作中要敢为人先,创新工作方法,要根据新时代的新需求,有针对性地开展工作,并结合实际有所创新。我们结合实践探索形成了离退休党支部“三到位”工作法,建立了“党支部联系人”制度,每年举办离退休党支部书记、委员、楼组长培训等,通过健全的工作机制,完善的工作制度,带动老年群体工作焕发出勃勃生机。

二、强化岗位责任,认真履责,勇于担当

(一)落实好“一岗双责”

作为部门负责人,要认真履行“一岗双责”,根据分工切实抓好职责范围内的工作,在抓好业务工作的同时,把全面从严治党主体责任落实好。要紧密结合自身学习和工作实际,针对有关问题进行深入思考,在全面从严治党的大背景下落实好各项责任。作为离退休中心主任、党总支书记,要团结带领大家创造性的开展工作,围绕中心,服务大局、按职尽责,认真落实部门领导的主体责任,把党建工作与业务工作有效融合,以稳定队伍、促进和谐作为工作目标,在为广大离退休职工服务和加强离退休党支部建设、党员队伍建设上做出积极努力,做到“担当责任不推诿,主动服务不敷衍,积极协调会让步”。让730多名离退休老同志成为中心和谐稳定和精神文明建设的重要力量。

(二)履行好岗位责任

要认真履行好单位赋予我们的岗位职责,将本单位年度党建工作、业务工作等各项任务,落实岗位责任并层层分解落实到具体的同志和工作岗位。要建立工作台账,明确工作职责、主要任务、具体措施、完成时限、预期成果和责任人,形成责任清单,将责任和任务层层分解,落实到岗、责任到人,做到知责尽责。要抓住关键环节,落实责任主体,理清责任链条,拧紧责任螺丝,提高履责效能。

(三)处理好各种关系

在管理过程中,适当的艺术和技巧能取得不同的效果,在严格按照规章制度的基础上,管理的形式需要更多艺术。发个通知和开会强调的重视效果不一样,采取正面引导还是重点惩戒的时机把握也很重要,管理针对的是年轻人还是中年人沟通的方式有区别,落实责任时领导干部和一般职工也不相同,另外还要考虑性别特点、工作岗位、年龄结构、知识结构、职称职级等等差异,这些都需要艺术的选择和处理。总之,管理服务对象的能力、意识、角色、核心利益等等决定了管理的方式方法,影响着管理服务的效果,管理过程中,需要运用不同的管理艺术达到管理效益更大化。

 三、全面落实职能责任,立足本职建功立业

(一)全面落实责任,鼓足担责勇气

责任的落实,就是要在主动出击、勇于担当中,化压力为动力、变潜力为实力。在离退休服务管理工作中,就是要“拼搏进取,用心用情”:要做离退休干部的贴心人,不能只挂在嘴上,而是要落实到实际行动中。离退休工作人员是党组织与老同志联系的窗口,每天面对老同志,所做的也都是琐琐碎碎而又不起眼的小事。但是,如果自己不用心,考虑问题不周全、不细致,很可能就误了老同志的“大事”。我们要坚持苦练服务管理的基本功,用心对待老同志的每一件小事,把他们当亲人,要想他们所未曾想到的,急他们所未曾着急的,主动把老同志的问题考虑得更周密一点。

(二)强化责任意识和制度保障,激发干事创业正能量

责任就是分内应做的事情,承担应当承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。责任无处不在,存在于每一个角色;责任只有轻重之分,而无有无之别。所谓的责任意识,就是清楚明了地知道什么是责任,并自觉、认真地履行社会职责和参加社会活动,把责任转化到行动中去。有责任意识,再危险的工作也能减少风险;没有责任意识,再安全的岗位也会出现险情。责任意识强,再大的困难也可以克服;责任意识差,很小的问题也可能酿成大祸。有责任意识的人,受人尊敬,招人喜爱,让人放心。强化责任意识和制度保障,就是要加强责任意识教育,强化责任履行能力,健全责任管理和制度保障,不断完善责任监督机制。

(三)在本职岗位上落实“本责”、建功立业

要用工作业绩和行动诠释责任意识的最高境界,做好本职工作,落实“本责”、岗位建功。作为领导,应建立科学的容错纠错机制,把严格管理和关心爱护结合起来,旗帜鲜明的为敢于担当的干部担当、为敢于负责的干部负责,营造敢于担当、干事创业、风清气正的政治生态。责任心和工作态度很重要,自身的勤奋和努力更重要。部局党组绘制了“三深一土”国土资源科技创新战略和地质调查事业的宏伟蓝图,这就要求大家以饱满的热情、昂扬的姿态,立足自己的本职工作,从点滴做起,勤奋敬业、全身心地投入到工作中,努力把自身工作做好、做实,在实践中不断提升专业水平,创造不平凡的成就,演绎精彩人生。

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